Unternehmensweite Finanzbildung mit Begleitung
Vollständige Implementierung und kontinuierliche Unterstützung für nachhaltigen Lernerfolg in Ihrem Unternehmen
Strukturierte Einführung
Unser bewährter Ansatz begleitet Sie durch jeden Schritt der Implementierung – von der ersten Analyse bis zur vollständigen Integration in Ihre Unternehmenskultur.
Bedarfsanalyse & Konzeption
Detaillierte Bewertung Ihrer aktuellen Finanzkompetenzen und Identifikation spezifischer Lernziele. Wir entwickeln gemeinsam einen maßgeschneiderten Bildungsplan, der perfekt zu Ihrer Unternehmensstruktur passt.
Diese Phase umfasst Interviews mit Führungskräften und eine Kompetenzerhebung bei den Mitarbeitern.
Pilotprogramm & Anpassungen
Start mit einer ausgewählten Testgruppe von 15-20 Mitarbeitern. Während dieser Phase sammeln wir kontinuierlich Feedback und optimieren die Inhalte für maximale Relevanz in Ihrem Arbeitskontext.
Das Pilotprogramm dauert normalerweise 8 Wochen und dient als Grundlage für die unternehmensweite Ausrollung.
Vollständige Ausrollung
Schrittweise Integration aller Mitarbeitergruppen mit individuell angepassten Lernpfaden. Jede Abteilung erhält spezifische Module, die direkt auf ihre täglichen Herausforderungen eingehen.
Die Ausrollung erfolgt in Phasen, um eine optimale Betreuung zu gewährleisten und Überlastungen zu vermeiden.
Kontinuierliche Betreuung
Nach der erfolgreichen Einführung begleiten wir Sie langfristig mit umfassenden Unterstützungsleistungen für nachhaltigen Erfolg.
Direkter Expertenkontakt
Persönliche Ansprechpartner für fachliche Fragen und Herausforderungen. Telefonische Beratung binnen 24 Stunden verfügbar.
Monatliche Sprechstunden für tiefere Diskussionen komplexer Finanzthemen.
Laufende Materialaktualisierung
Regelmäßige Updates der Lerninhalte entsprechend aktueller Marktentwicklungen und gesetzlicher Änderungen.
Quartalsweise neue Fallstudien und praxisnahe Beispiele aus der deutschen Finanzlandschaft.
Technische Systembetreuung
Vollständige technische Unterstützung für alle digitalen Lernplattformen und Tools. Problemlösung meist innerhalb weniger Stunden.
Regelmäßige System-Updates und Sicherheitspatches ohne Unterbrechung des Lernbetriebs.
Messbare Ergebnisse durch systematische Begleitung
Unser Ansatz geht weit über die reine Wissensvermittlung hinaus. Wir begleiten Sie bei der praktischen Anwendung und sorgen dafür, dass das Gelernte tatsächlich in den Arbeitsalltag integriert wird.
- Quartalsweise Fortschrittsmessungen mit detaillierten Berichten
- Individuelle Entwicklungspläne für jeden Teilnehmer
- Integration in bestehende HR-Prozesse und Leistungsbewertungen
- Aufbau interner Finanz-Mentoren zur dauerhaften Wissensübertragung
Die meisten unserer Partnerunternehmen berichten bereits nach 6 Monaten von spürbar verbesserten Finanzentscheidungen auf allen Ebenen. Das nächste Programmjahr beginnt im September 2025.
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